Kaikki Tides joukkue on erinomainen ohjaajien ja kouluttajien on monen vuoden kokemus alalla Conflict Management, Diversity, hyvät suhteet ja tasa-koulutusta. Tämä luo pohjan meidän tunnustettujen uskottavuutta, luovuutta ja voimaa.

Tarjoamme useita konsultointi vaihtoehtoja, mukaan lukien:

• Conflict-herkkä suunnittelua ja strategista kehittämistä eli tunnistettava mahdolliset ristiriidat ja asettamalla mekanismit käsitellä niitä.
• Seuranta ja Evaulation (muun arvioinnin taitoja, vuorovesi henkilökunta on koulutettu hoitaa Rikter ® skaalaustyökalulla).
• Conflict Audit.
• Organisaation Management.
• Räätälöidyt Conflict Management koulutukseen.
• Neuvoa konfliktien liittyvissä kysymyksissä.

Varmistamme, että kaikki koulutusohjelmat suunnittelemme perustuu seuraaviin periaatteisiin:

• Että pystymme tuottamaan selkeän analyysin taustalla tarpeesta ohjelmaa.
• Tämä vaihe konflikteista tai konfliktien jälkeisissä asetus on tarkoituksenmukaista ehdotetun ohjelman (ehkäisy, Intervention, Mediative tai Transformative).
• Yksityiskohtainen käsitys oppimistuloksista sekä oppijan ja kouluttajan näkökulmasta.
• Innokkaasta kokemukselliseen oppimiseen ydin menetelmiä.
• Joustavuus suunnittelussa maksimoimiseksi ohjelmaan saatavuus asiakasryhmä.
• Sitoutuminen oppimisympäristö kulttuurisesti asianmukaista, innostava, turvallinen, oppijakeskeisiä ja nautittavaa.