Konfliktų valdymas ir tarpininkavimas
Kaip dalis mūsų viziją: suteikti žmonės su praktinių įgūdžių, kaip spręsti su kasdienio gyvenimo iššūkiais, ir spręsti palikimą politinis smurtas, mes sukūrėme du praktinius konfliktų valdymo kursus.
Mūsų konfliktų valdymo kursus OCN ŠA II ir III OCN ŠA) užsiimti dalyviams suprasti konflikto pobūdį ir nagrinėjami modeliai naudojami sprendžiant konfliktus (ginčus), įskaitant tarpininkavimą. 2 lygio kursas suteikia galimybę išmokti ir praktikuoti tarpininkavimą technika susijusios su konflikto kuriant progresavimą maršrutą į aukštesnio lygio III žinoma.
Mes ypač rekomenduojame II lygio kursus asmenų, dalyvaujančių bendruomenės ar jaunimo darbo, darbo su BME grupių, sporto organizacijų, savanorių grupių, arba bet kokio darbo tipas (savanoriškas ar apmokamus darbus), kuris apimtų susijusius su įvairiais žmonių.
II lygio kursas skirtas tiems, kurie nėra anksčiau dalyvavo konfliktų valdymo mokymas, arba kurie turi mažai patirties sprendžiant konfliktus ar tarpininkavimo, bet norėtų sužinoti daugiau.
Šis kursas suteiks žmonėms įgūdžių:
- Suprasti konflikto prigimtį.
- Suprasti konflikto priežastis.
- Suprasti kūrybinius metodus, susijusius su konflikto.
Mokymas yra neformali, interaktyvus, įdomus ir patrauklus. Mokymasis taip pat yra, patirtinė su galimybe daug diskusijų ir klausimų.
III lygio kursas reikalauja, kad dalyviai galėtų atspindėti savo asmeninį konfliktų stilius įvairiose situacijose, maždaug kaip kad stiliaus poveikis sprendimų grupės ir kaip jie gali tapti labiau susidomėjusi ir nešališkas grupės valdymą. Dalyviai dirbs daugiau, išsamiai tarpininkavimo procesą, kuris reikalauja ankstesnę tarpininkavimo patirtį.
Kursas suteiks žmonėms įgūdžių:
- Suprasti konflikto prigimtį.
- Suprasti konfliktines stilius.
- Konfliktų valdymo ir (arba) tarpininkavimo būdai.



























